素敵な仲間たちと次のステップへ！
チャレンジ精神を発揮して成長を目指す。
HISTORY
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2014年
入社後はフジグラン神辺店に配属され、衣料担当として紳士服と紳士・子ども肌着の実用品の販売に携わる。
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2017年
本社配属となり、財務部に異動。会社の固定資産の管理や関連会社の損益に関する業務に取り組む。
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2024年
経営統合後に新設された財務・経理部にて、引き続き財務関連の業務に務める。
INTERVIEW
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TOPIC 01
店舗スタッフの働く姿に惹かれて入社。
学生時代にフジのインターンシップに参加したことが入社のきっかけです。もともと地元企業であること、そして人に関わる仕事ということに興味があって参加したのですが、いざ働いてみるとほかの魅力も見えてきました。それは、店舗で働くスタッフたちの人柄です。本当に素敵な人ばかりでいきいきと働いており、当時の人事担当者の対応のあたたかさにも心を打たれ、フジで働こうと思うようになりました。
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TOPIC 02
財務の仕事を通して視野が広がりました。
財務・経理部は固定資産の管理や関係会社の損益に関わる業務に携わり、税金の支払いや申告といったミスが許されない業務があるため、上司への報告・連絡・相談が非常に重要になります。異動する前までは所属していた部門の売上を考えていましたが、会社全体の利益や資金繰りに関わることで徐々に視野が広がりました。そのことにやりがいを感じますし、イレギュラーな間違いに違和感を覚える目も養われています。
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TOPIC 03
自分で考えて行動する力を高めたい。
仕事に慣れてくると任せてもらえる範囲も広がり、その度に成長を実感できました。しかし、それは自分で判断しなければいけないことが増えるのと同義です。最初は悩むこともありましたが、そこも踏まえて行動することは経験値の底上げになり、うまくいった際に自信につながることに気がつきました。どうしてもひとりで解決できないことがあれば、先輩や上司に頼れる環境がフジにはあります。おかげで日々、安心して試行錯誤しながら前に進めています。
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TOPIC 04
新体制への変化はさらなる成長のきっかけ。
2024年3月からフジとマックスバリュ西日本が経営統合し、組織も大きくなりました。まずはその環境に慣れることが直近の目標です。新しいステージで仕事ができるというのは、自分を成長させるチャンスなので楽しみでもあります。いろいろな経験をできると思うので、積極的にチャレンジしていきたいですね。また、社歴を重ねるごとに後輩もできてきました。先輩たちにしてもらえたように、笑顔を大切にしてなんでも話しやすい雰囲気をつくって、周りの成長をサポートしていきます。
先輩社員に聞いてみた
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QUESTION01
新人時代に乗り越えた壁は？
時間とともに解消されましたが、入社した当初は電話応対がうまくできず苦手意識がありました。マニュアル通りにいかないことが多い電話応対は、イレギュラー対応が身に付くチャンスなので、早めに慣れる意味でもたくさん電話にでればよかったと思っています。
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QUESTION02
もし新人時代に戻れたらやってみたいこと
なにごとにも臆せずチャレンジすることです。いま考えてみると、新人時代は「失敗してはいけない」という想いが強すぎたように感じます。失敗はマイナスではなく、自分を高める貴重な機会。フォローしてくれる先輩や上司もたくさんいるので、これから入社される人にはぜひいろいろなことに挑戦してもらいたいですね。
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QUESTION03
休日の過ごし方
コーヒーが好きなので、雰囲気のいいカフェや喫茶店を探してゆっくりとした時間を楽しんでいます。自宅で過ごすときは、アニメや映画を見たり、漫画を読んで過ごすことが多いですね。
